มีกลยุทธ์หลายอย่างที่บุคคลและองค์กรสามารถใช้เพื่อใช้ข้อมูลบรรณานุกรมอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงและสร้างความแตกต่าง บางส่วนของกลยุทธ์เหล่านี้รวมถึง:
ระบุงานวิจัยหลัก
สิ่งสำคัญคือต้องระบุงานวิจัยหลักในหัวข้อเฉพาะที่เกี่ยวข้องกับความพยายามในการสนับสนุนของคุณ ซึ่งอาจเกี่ยวข้องกับการทบทวนบรรณานุกรมและแหล่งค้นคว้าอื่นๆ และเลือกการศึกษาที่เกี่ยวข้องและมีอิทธิพลมากที่สุด
ทำความเข้าใจการวิจัย
สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจการวิจัยที่คุณใช้เพื่อสนับสนุนการเปลี่ยนแปลง ซึ่งอาจเกี่ยวข้องกับการอ่านงานวิจัยอย่างรอบคอบและสังเคราะห์ข้อค้นพบที่สำคัญและผลที่ตามมาสำหรับความพยายามในการสนับสนุนของคุณ
สื่อสารงานวิจัยอย่างมีประสิทธิภาพ
เพื่อใช้ข้อมูลบรรณานุกรมอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อสนับสนุนการเปลี่ยนแปลง สิ่งสำคัญคือต้องสื่อสารงานวิจัยอย่างมีประสิทธิภาพกับผู้ชมของคุณ ซึ่งอาจเกี่ยวข้องกับการนำเสนองานวิจัยในลักษณะที่ชัดเจนและรัดกุม การใช้ภาพช่วย และเน้นข้อค้นพบที่สำคัญและผลที่ตามมาสำหรับความพยายามในการสนับสนุนของคุณ
มีส่วนร่วมกับผู้กำหนดนโยบายและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ
สิ่งสำคัญคือต้องมีส่วนร่วมกับผู้กำหนดนโยบายและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ ที่มีอำนาจในการเปลี่ยนแปลง สิ่งนี้อาจเกี่ยวข้องกับการนำเสนองานวิจัยแก่พวกเขา การอภิปรายผลการวิจัยและความหมาย และการสนับสนุนนโยบายหรือการเปลี่ยนแปลงอื่น ๆ ตามการวิจัย
ติดตามและประเมินความคืบหน้า
สุดท้ายนี้ สิ่งสำคัญคือต้องติดตามและประเมินความคืบหน้าในขณะที่คุณสนับสนุนการเปลี่ยนแปลง การดำเนินการนี้อาจเกี่ยวข้องกับการติดตามผลกระทบของความพยายามในการสนับสนุนของคุณและประเมินขอบเขตที่พวกเขาสร้างความแตกต่าง
โดยรวมแล้ว การใช้ข้อมูลบรรณานุกรมอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงและสร้างความแตกต่างจำเป็นต้องระบุงานวิจัยที่สำคัญ ทำความเข้าใจงานวิจัย สื่อสารงานวิจัยอย่างมีประสิทธิภาพ มีส่วนร่วมกับผู้กำหนดนโยบายและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ และติดตามและประเมินความคืบหน้า